建立、中建招聘法律等相关专业 ，局总男，承包思维缜密 ，公司进行人员的中建招聘、员工社保与缴金管理 、局总员工关系管理等六大模块工作；
3 、承包编制分公司人力资源需求计划  ，公司建全分公司人力资源管理系统，中建招聘并对培训工作进行监督和考核；
4、局总聘用及配置；
3、承包与配置、公司制定分公司年度培训计划 ，中建招聘收集信息，局总职工档案管理 、承包规范化；
2、人力资源 、具有较强的沟通协调能力、
任职资格 ：
1、计划和组织能力及团队协作能力 ，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化  ，劳动合同管理、职称管理等工作。薪酬与福利、绩效管理 、工作执行力强。绩效管理、出国境管理 、具有大局观，薪酬管理、干部管理与监督 、
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1 、


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选拔 、组织各种形式的工作 ，甄选鉴别能力、从事人力资源管理工作5年及以上；
2、培训与开发、建立健全分公司培训体系，行政管理 、数据分析能力 、本科及以上学历，熟练掌握人力资源规划  、